11
Feb

Geoblink: Una solución SaaS de location intelligence

Escrito el 11 febrero 2016 por entrepreneurship en emprender

geoblinkDesarrollada en cloud, utiliza técnicas analíticas y está dirigida a empresas con distintas ubicaciones (tiendas, restaurantes, franquiciados,…). Al proporcionar insights y análisis avanzados facilita información como, por ejemplo, dónde abrir nuevos establecimientos o la inversión que se debe hacer en otros.

 

Entrevistamos al fundador y CEO de Geoblink Jaime Sánchez-Laulhé en la semana de formación del programa Pasion>iegeoblink_equipo

¿Porque crees que tu startup debe existir?

Una mayoría de empresas del sector ‘retail’ tienen un problema a la hora de optimizar su red de puntos de venta y diseñar su estrategia de expansión. De hecho, el 80% de los ejecutivos de ‘retail’ toma sus decisiones estratégicas basándose únicamente en su intuición y experiencia previa, según un informe de PwC. La falta de información empírica acaba produciendo errores que afectan de forma dramática a la cuenta de resultados de las compañías.

Geoblink es una solución SaaS dirigida a entender y mejorar una red de establecimientos existente, conocer las mejores ubicaciones dónde abrir nuevos puntos de la red y optimizar acciones de marketing y publicidad offline. Todo ello en base a una gran cantidad de datos incorporados a la solución, una gran capacidad analítica, y un alto componente visual.

¿A quién queréis desbancar?

La entrada del Big Data y la analítica de datos avanzada es reciente en el mercado. No se trata de desbancar sino de innovar en un campo de la inteligencia de negocio. Pensamos que podemos aportar un gran valor a las empresas con puntos de venta con nuestra propuesta de Location Intelligence, mejorando sus decisiones estratégicas.

¿Cuáles han sido los mayores desafíos que habéis  tenido hasta ahora?

En el inicio, el mayor desafío fue conseguir formar un equipo con mucho talento sin tener recursos financieros. En España hay más miedo al riesgo que en países como EE.UU. y en ocasiones se prefiere la comodidad y estabilidad de trabajar en una empresa grande o en la administración, a la inestabilidad de una startup.

11
Feb

MEET AREA 31 STARTUPS: HACKITY APP

Escrito el 11 febrero 2016 por entrepreneurship en emprender

“Improve your neighborhood. Transform your city. Creates, supports and involve in the solutions. Make your neighborhood a better place to live.” -Hackity App-

 

Hackity App is a platform that aims to improve your city and make your neighborhood a better place to live. The app allows users to make proposals for improvements in their city by uploading photos to the platform, where together with the community they will be able to reach a possible solution. We interviewed two of the founders: Maria Isla and Eusebio Reyero to tell us their experience as entrepreneurs and with Hackity App:

The idea was born as a result of smartcities and the way these are evolving. They realized that citizens have no say in this process of advancement, and that their voices had a right to be heard so that their ideas for improvement could be  implemented within the cities. Then, it was in Dublin in the startup competition: “Hack the city” that Hackity App was born.

The way it works:

“At IE there is no parking space for bikes, therefore people leave them locked in the entry gate where there is not much space. As a result, someone could suggest the construction of parking spaces for bikes in IE’s street, and together with the community a solution would be sought.”

“In a future phase we hope to include in the platform the ability to contact with the town hall so that large transformations can be implemented. So for instance, if there is a problem concerning a roundabout, the community would not be able to fix the problem without the town halls’ help”.  At the moment they have opened their conversations with Madrid’s town hall. As their technical solution is more or less resolved, they will just have to find a way on how to collaborate.

The good thing about Hackity App is that even though the platform works at a local level, it can be easily replicated in as many cities as wanted. Their main goal was that cities should not only be more intelligent but at the same time cities should improve the citizen’s quality of life. Today, 54% of the total population resides in cities, however, by 2050, the metropolitan population will increase to an 80% of the population. Nevertheless, during the past years, cities have not changed at all, and they are not adapting to people’s’ needs, as cities need to become public spaces for the people that live in them. In the end,  the ones who know and live in the different neighborhoods that compose a city are the neighbors themselves. Therefore their knowledge implies an extremely valuable piece of information for the management of the different neighborhoods.

The are planning to keep expanding as Hackity App is already being used at an international level, as the app started to operate in London. When expanding, they do not focus on cities, but rather on country level. The reason for this, is that once the platform has entered a certain neighborhood in a country, it can easily expand to other cities. Hackity App already counts with users spread throughout the world: US, Mexico and Brazil among others.

For their founders, the greatest difficulty that they encountered was shifting from zero to one. Changing from working part-time in the project while having another job, to devoting their time fully to the project. Nevertheless, they stated that it is more attractive to work for YOUR project than it may be to work for other people, even if you enjoy that too. You are surely more motivated when the project is yours, especially when one observes the incredible global reach that the project has managed to achieved. Sometimes the results obtained and the journey travelled would have been impossible or hard to achieve if you work for other people.hackity-team-low

“As an entrepreneur, the learning capacity that you acquire is unbelievable. You tend to discover that you have certain abilities that you would have not discovered otherwise, and that applies to all of our team members. I think that if we all look at ourselves a year ago we would all be surprised by how much learning we have been able to obtained.”

According to Hackity’s founders, the best piece of advice that they would give an entrepreneur that is about to start would be: “Understand that ideas evolve and that one cannot pretend to not “corrupt” an idea. Ideas evolve, and during the process of uncertainty, the company builds itself. Do not wait for your product to be perfect, launch and make media noise, there will always be things to improve, don’t wait for the perfect moment because it will not arrive.”


“What we are really excited about is seeing people that have been able to fix problems, as a hole on sidewalk of the street. Some weeks ago someone mentioned on Hackity App that there was a flaw in the sidewalk of a certain street, and two hours later someone had fixed it with cement, just like that.The most beautiful thing about all this is to see that people believe in your idea and that they are looking for improvement in the city and in the world.”

9
Feb

Agenda IE Venture Network Weeklies Madrid , February 11, 2016

Escrito el 9 febrero 2016 por entrepreneurship en emprender

8
Feb

Emotion Research Lab: Mide emociones en tiempo real

Escrito el 8 febrero 2016 por entrepreneurship en emprender

emotion-research-lab-logoEntrevistamos a María Pocoví, CEO & Founder de Emotion Research Lab,  Una solución que decodifica la experiencia emocional midiendo las emociones faciales. Se obtienen datos fiables de la conducta de los consumidores que facilitan la toma de decisiones sobre la venta de productos, la inversión de publicidad, las campañas de marketing, etc… Son finalistas de Pasion>ie en la categoría de Ciudad del Futuro de esta edición:

¿Cuál ha sido vuestra trayectoría hasta llegar aquí?emotion research foto

En Diciembre 2013 nace www.emotionresearchlab.com, las empresas pierden dinero porque las estrategias de marketing no son exitosas y la clave está en que las empresas no conocen realmente a sus consumidores. La investigación de mercados tradicional no funcionaba y la nueva métrica de éxito de los negocios de las empresas de éxito era el nivel de engagemente emocional. En 2014 lanzamos al mercado un software que a través de una cámara web mide las emociones del rostro con tecnología de reconocimiento facial de emociones y visión artificial. Desde 2015 los  early adopters del mercado de investigación de mercado y marcas relevantes de América Latina como Chedraui, Banamex o Liverpool nos compran información y datos fiables de la conducta de sus consumidores, tomando decisiones más inteligentes sobre sus productos, publicidad y/o anuncios con las que mejoran sus resultados en términos de negocio. En Agosto 2015 entramos en LANZADERA, la aceleradora del Presidente de Mercadona, Juan Roig, que apoya financieramente el proyecto para conseguir lanzar en este mes de enero un SAAS que integra medición de emociones más eye tracking y que permite en tiempo real ver métricas emocionales. Si queréis probarlo podéis entrar en http://demo.emotionresearchlab.com/

¿Por qué Pasion>ie?emotion equipo

Porque la base del éxito radica en la pasión por seguir innovando y aprendiendo en cómo mejorar nuestro modelo de negocio, y sobre todo que los clientes nos compren. Así que queriamos seguir aprendiendo de la mano de los mejores en Pasion> ie.

¿Que esperan conseguir al final de este proceso?

Nuevas ideas para nuevos “experimentos” que mejoren nuestras métricas. Y por otro lado, en nuestro caso que abrimos ronda para captar inversión, esperamos conseguir nuevos contactos en esta línea. Por otro lado y después de los primeros días del programa, compartir la experiencia de los aprendizajes de las  otras  start up que participan está siendo genial.

4
Feb

entrenar.me : Encuentra a tu entrenador personal ideal

Escrito el 4 febrero 2016 por entrepreneurship en emprender

Comenzamos esta secIMG_3046 (2)ción con la entrevista a Diego Moya, CEO y fundador de  entrenar.me , buscador de entrenadores personales de todos los deportes, en toda España y que cuentan con más de 4000 entrenadores personales y profesores de clases de pilates, padel, running y mucho más! y que han sido seleccionados como finalistas de la 5ª edición de pasion>ie , pasión por innovar y emprender en la categoría de Distribución Comercial del Futuro:

 ¿Cúal ha sido el trayecto que habéis recorrido hasta llegar aquí?

Entrenarme ha pasado por varias fases: comenzamos en una lanzadera llamada Demium Startups, estuvimos solos durante 6 meses hasta que conseguimos tracción y entramos en Plug and Play Spain. A la salida levantamos una ronda de inversión de 205.000€, completando los 45.000€ que ya habíamos cerrado con inversores privados. Ahora estamos en fase de crecimiento, sobretodo en número de entrenadores personales (tenemos >4.000 en España y Chile), personas que buscan entrenadores y  ventas. Además, acabamos de abrir una nueva ronda. Esta vez de 500.000€.

 

¿Por qué Pasion>ie?

Nos recomendaron Pasion>ie por ser un programa muy interesante, donde además de recibir formación de profesores expertos de IE Business School, cuentas con el apoyo de un tutor y mentorías por parte de las entidades colaboradoras impulsoras del emprendimiento en España y te da  la oportunidad de establecer contactos que te servirán en el futuro.

¿Qué esperan conseguir al final de este proceso?

Espero cerrar acuerdos de colaboración con varias empresas asociadas al programa, así como aprender varias cosas específicas de profesores especialistas en management y ventas.

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Permite comparar, elegir y contratar a un entrenador y ya contiene más de 10.000 opiniones/valoraciones de clientes. @Entrenarme

3
Feb

Building your MVP with IRONHACK

Escrito el 3 febrero 2016 por entrepreneurship en emprender

Have you ever wanted to hire a developer but you didn’t know where and how? Have you even asked your cousin’s girlfriend if she knew anyone that knew how to code? And if so, would that person do it for free? In the end… you are going to give him lots of equity…Right? The truth is that hiring a developer is not an easy task, and developers definitely do not work for free, not even for 95% of equity of your company (although you never know..!).

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No matter what you are trying to do, if it’s building the next sharing economy platform or the next social network that will be a Facebook-killer; you will need a developer. The question resides on whether a non-tech founder is able to correctly assess a good developer for its startup. Many startups fail for the reason that developers hired at an early stage, claim to be excessively qualified in terms of programming skills. Non-tech founders are not able to ascertain the developers’ skills until the product has been built. And not even then, as how is non-tech founder going to be able to appreciate the viability of the code written if he/she has no tech experience? Furthermore, what does he have to expect from the developer if that person does not even know what his product needs? More startups than expected find themselves failing due to a lack of quality programming capacity. For all these reasons, IE Business School together with Ironhack decided to end some of these entrepreneurs’ problems with developers by organizing an amazing session on computer languages.

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Ironhack is a coding bootcamp that offers intensive and part-time courses on iOS and Web development. Their intensive courses teach students how to code in just a few weeks. Ironhack, with offices in already three locations: Madrid, Barcelona and Miami, came to IE Business School last Tuesday, Feb 2nd. The workshop focused on “How to build your MVPs (Minimum Viable Product)”. The first part of the workshop focused on providing non-tech entrepreneurs with the necessary tools that are required for hiring a developer and how to avoid the above mentioned problems. Attendees were furnished with an introduction on the main existent computer languages such as CSS and HTML5, and they were able to put into practice the basic skills learnt. Why hire a developer when you can learn the skills yourself?

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Coding is the new black, and by 2020, coding language will be the must-have language of English of today. So why not be ahead of your time and start now that you can?

3
Feb

Agenda IE Venture Network Weeklies Madrid, February 4 2016

Escrito el 3 febrero 2016 por entrepreneurship en emprender

3
Feb

El EMPRENDIMIENTO EN ESPAÑA ENTRA EN SU FASE DE MADUREZ

Escrito el 3 febrero 2016 por entrepreneurship en emprender

El programa Pasion_IEPasion>ie: Pasión por innovar y emprender, impulsado por Accenture e IE Business School, ha seleccionado los 12 proyectos finalistas -de entre los casi 130 presentados- de su 5ª edición en las tres categorías (Ciudad del futuro; Distribución comercial del futuro y Sanidad del futuro). “Hay un mayor grado de madurez de los proyectos y unos equipos mucho más preparados en base al conocimiento y la experiencia. Decididos no sólo a desarrollar un negocio concreto sino hacer empresa. Muchos son emprendedores en serie que ya acumulan experiencia de éxito y también de fracaso”, según Clara Jiménez, directora de Innovación de Accenture España.

Una nueva edición, acepta el reto de estimular e inspirar a los participantes de Pasion>ie desde el primer día hasta el Investors Day, así como conectar la innovación corporativa con modelos de negocio de startups. Aportar una experiencia formativa y de mentoring única a perfiles emprendedores tan sobresalientes, sólo es posible conociendo de primera mano las necesidades del mundo emprendedor a través de nuestro faculty. Esperamos seguir escribiendo la historia de éxito de este programa con el mejor socio posible en este viaje, Accenture, ha afirmado Juan José Güemes, presidente del Centro de Emprendimiento e Innovación de IE Business School.

Los criterios de selección, como en ediciones anteriores, se han centrado principalmente en la innovación, la aportación tecnológica, la escalabilidad y la viabilidad. Así como en las características del equipo y en el atractivo para los inversores.
Los proyectos finalistas han recibido formación específica para emprendedores impartida por IE Business School durante la última semana de enro y van a recibir asesoramiento jurídico especializado por parte de Rousaud Costas Duran y, además de apoyo en la promoción, comercialización y financiación.
Los 12 proyectos finalistas son:

Categoría “Ciudad del futuro”
Aquareturn
Un revolucionario electrodoméstico inventado, construido y patentado por AquaReturn que puede ahorrar un gran volumen de agua y energía. @AquaReturn
Emotion Research LAB
Una solución que decodifica la experiencia emocional midiendo las emociones faciales. Se obtiene datos fiables de la conducta de los consumidores que facilitan la toma de decisiones sobre la venta de productos, la inversión de publicidad, las campañas de marketing… @lab_emotion
Geoblink
Una solución SaaS de location intelligence desarrollada en cloud que utiliza técnicas analíticas y está dirigida a empresas con distintas ubicaciones (tiendas, restaurantes, franquiciados,…). Al proporcionar insights y análisis avanzados facilita información como, por ejemplo, dónde abrir nuevos establecimientos o la inversión que se debe hacer en otros. @geo_blink
Plactherm
Un suelo radiante inteligente en el que se ha integrado un elemento resistivo, una capa de aislante y una estructura con sensorización. Permite crear pequeñas zonas por área de trabajo, vincular esa zona a un trabajador y darle a este la potestad de controlar su temperatura mientras se ahorra en el consumo total. @Plactherm_floor
Categoría “Distribución comercial del futuro”
Entrenarme
Una plataforma de más de 3.000 entrenadores personales de cualquier deporte y en toda España. Permite comparar, elegir y contratar a un entrenador y ya contiene más de 10.000 opiniones/valoraciones de clientes. @Entrenarme
Luraki
Una plataforma móvil y web para encontrar pequeños productores agroalimentarios. Posibilita encontrar productores cercanos por zona geográfica en tiempo real, visitarles o comprar sus productos online para recibirlos en casa. @LurakiApp
Showleap
El primer traductor de la lengua de signos a voz y viceversa en tiempo real que posibilita la comunicación entre personas sordas y oyentes. Lo definen sus promotores como “un sistema portable, ligero, intuitivo y poco intrusivo”. @ShowLeap
Spandlo
Una plataforma de gestión logística o “logboard” que permite interconectar al cliente (e-commerce, portal de pedidos,…), el transporte (propio o ajeno) y el departamento de administración o logística. @spandlo
Categoría “Sanidad del futuro”
Exovite
Consiste en innovar en los procedimientos médicos en el ámbito de la traumatología aplicando últimas tecnologías. Un software 3D es capaz de capturar la imagen exacta de la extremidad del paciente para generar una férula a medida y enviarla a la impresora 3D para su impresión. El paciente tendrá listo su sistema de inmovilización personalizado en tan sólo 5 minutos. @exovite
Pulsecurity
Una solución integral de teleasistencia automática, ubicua e independiente que facilita la protección y atención de las personas mayores, avisando a sus familiares o cuidadores sin que tengan que pulsar ningún botón. @Pulsecurity
Securykid
Una solución que consta de una pulsera con sistema Bluetooth 4.0 conectada a una App que facilita el cuidado de los niños en espacios concurridos (centros comerciales, parques, paseos, playas, etc.) y ofrece información valiosa sobre la salud de los pequeños. No sólo detecta que se alejan de su cuidador, también. por ejemplo, si entran en el agua o si la exposición solar es excesiva. @SecuryKid
Social&Care
Solución para personas mayores o con algún grado de dependencia. Se configura para obtener la información en un Smartphone y así el usuario reciba ayuda inmediatamente ante cualquier empeoramiento de su estado de salud o de emergencia. @SocialCareApp
A finales de enero comienza la fase del programa que se denomina “de acompañamiento y mentoring” y que se inicia con una sesión de Hospitality para que se conozcan entidades y finalistas. Inmediatamente después se imparte la formación específicamente diseñada y además se asignará un tutor y una (o varias) entidades colaboradoras como mentoras a cada proyecto finalista.
El 10 de mayo de 2016 tendrá lugar el Investors Day y los 12 proyectos finalistas volverán a ser evaluados por el Foro de Asesores para seleccionar a tres ganadores, uno por categoría, a los que premiarán con un paquete de premios en especie que en esta edición alcanzan un valor total aproximado de 30.000 euros, 10.000 euros cada uno.
Pasion>ie fue elegida una de “Las 100 mejores ideas de Actualidad Económica, radiografía de la Innovación en España” en 2011.

En breve iniciaremos una serie de entrevistas a los proyectos finalistas para conocer más en profundidad como ha sido su trayectoría hasta Pasion>ie, qué esperan conseguir al final de este proceso, entre otras inquietudes…

26
Ene

Agenda IE Venture Network, 28th January

Escrito el 26 enero 2016 por entrepreneurship en emprender

20
Ene

Meet the new Startups for the 7th Edition of Area 31!

Escrito el 20 enero 2016 por entrepreneurship en emprender

AREA31 2014 016

We’re excited to announce the startups for IE Business School’s Incubator Area 31 7th Edition! For all those that applied to IE Business School’s Incubator in Area 31, a big “thank you” for all of you.  We’ve received astounding projects than we can host. It is incredible to see how the entrepreneurial spirit keeps growing in number and quality year by year, so congratulations to all of you! We are also incredibly thankful for all the entrepreneurs and mentors that formed the committee for this challenging selection process. We couldn’t have exhaustively gone through this process without you!

We’re glad to announce the teams selected to join the 7th Edition of IE Business School’s Incubator in Area 31 are the following:

They will be joined by selected teams from the 6th Edition who, due to their achievements during their time in Area 31 and commitment to creating a strong network within Area 31, have been granted another 6 month stay in the incubator. Their role is to ensure the transmission of the culture of Area 31 on to the next edition. These top teams from the fifth edition are:

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